Pérdida de empleo vinculada a un mayor riesgo de ataque al corazón
Muchos de ustedes probablemente estén pensando lo mismo: la mayoría de las personas de mediana edad han sido despedidas, despedidas o renunciadas a un trabajo en algún momento de sus carreras. Cada vez es más raro ver personas que se quedan en el mismo trabajo desde el comienzo de sus carreras hasta la jubilación, ¿verdad? Linda George, profesora de sociología en la Universidad de Duke y autora del estudio, se da cuenta de que el mensaje puede ser un poco engañoso.
"Creemos que el mayor riesgo de ataques cardíacos sería por haber sido despedido o despedido, en otras palabras, la pérdida involuntaria de empleos", dice, y agrega: "Sabemos que no es a partir de la jubilación". La jubilación no aumenta el riesgo de ataque al corazón ".
Tiene mucho sentido que hombres y mujeres, especialmente aquellos con familias, corran un mayor riesgo de ataque al corazón después de ser despedidos o despedidos. El estrés financiero es uno de los principales factores asociados con un mayor riesgo de ataque cardíaco. De todos modos, el estudio ofreció una valiosa información sobre las tasas de ataque al corazón asociadas con la pérdida de trabajo y el estrés.
Estos son algunos de los puntos clave del estudio (a través de USA Today):
- Los riesgos de ataque cardíaco eran aproximadamente 35% más altos entre los desempleados que empleados, y los riesgos aumentaban incrementalmente de una pérdida de trabajo (22% más) a cuatro o más pérdidas de empleo (63% más), en comparación con aquellos sin pérdida de empleo.
- El riesgo de tener un ataque al corazón fue mayor el primer año de desempleo.
- Los efectos nocivos del desempleo fueron constantes para hombres y mujeres, y para los principales grupos étnicos / de raza.
La tasa de desempleo en los Estados Unidos es actualmente del 7.9%.
Fuente: USA Today, CBC News, Archives of Internal Medicine